2021-08-02 13:36
7月29日至30日，新动能基金公司对新入职员工开展了为期两天的岗前培训。按照公司党委统一安排，党委副书记、董事夏新义出席开班仪式并讲话，党委委员、纪委书记、监察专员常景刚作集体廉政谈话。本次培训涵盖企业文化、廉洁从业、基金业务、管理制度等方面内容，邀请公司不同岗位的优秀管理和业务人员与新员工面对面交流成长心得。通过培训，新员工深入了解了公司日常工作和业务情况，进一步增强了责任感、归属感和使命感。培训结束后，新入职员工将奔赴各自岗位，为加快打造“实力强大、专业高效且在全国有较大影响的基金管理公司”注入新活力、增添新力量。
6月22日，公司发布2021年度人员招聘公告，面向社会招聘广纳贤才。经过多轮选拔考试，最终18名高水平专业人才脱颖而出。新招录人员主要呈现五大特点：一是人员年轻。新招录人员平均年龄33岁，“85”后占总人数的83%。二是学历层次高。拥有硕士研究生及以上学历的人员占总人数的72%。三是大多毕业于名校。10人毕业于国内“985”“211”重点院校，如北京大学、中国人民大学、南开大学、厦门大学、对外经济贸易大学等，多人毕业于悉尼大学、明尼苏达大学等海外名校。四是专业水平高。5人拥有注册会计师资格，3人拥有法律职业资格，1人拥有保荐代表人资格，1人拥有特许金融分析师资格，多人拥有高级会计师、国际注册内部审计师等资格。五是实战经验丰富。新员工多数来自省内外投资企业，具有多年基金管理、市场化投资、风险管理等从业经历。
